己的建议和补充。

让苏扬都获益颇多！

他们跳槽到金泰也是想做出一番事业的。

他们以前就在中小型公募公司工作，在平时的工作中也在经常思考该如何带着公司突破桎梏，发展壮大！

他们在以前公司中获得的经验和总结，同样可以移植到金泰！

然后，罗俊清就好奇道：“老板，裴经理什么时候过来？”

听到这个问题，孟竟轩也好奇的看向苏扬，有些期待！

裴佳琪虽然身在榕城，但他们都听闻过对方的名声！

而且在刚才与老板的谈话中，他们也听出来，老板是有将裴佳琪打造成明星基金经理的意思！

“她要处理私募基金那边的交接工作！”苏扬笑着说道，“应该还需要半个月左右！”

罗俊清又问道：“周敏呢？”

他知道周敏这个人，这位不是无名之辈。

等他过来，应该就是公司一员干将！

“下个月吧！”

本章完

“嗯？”

“你不是说，我是你青春期的梦中女神吗？”

苏扬笑笑不说话！

不过听到陈桃的话，感受着她眼角的妩媚，他的确突然有种搞大对方肚子的冲动……

感受到苏扬的变化，陈桃颇为得意！

看起来，她还是很有魅力的嘛！

就是苏扬的定力，的确也是远超普通年轻人。

要不然，他怎么可能拒绝自己的提议？

可能苏扬能获得如此成功，也是因为这份定力吧！

她咬了一下嘴唇，缓缓贴到苏扬耳边喃喃道：“老娘今天榨干你！”

苏扬轻蔑一笑，敢给他放狠话的女人，一般都没有好下场！

第二天，苏扬神清气爽的来到金泰公募，昨晚敢给他放狠话的女人已经起不了床了。

将七位战战兢兢的基金经理喊到办公室谈话，苏扬对他们的情况也大概有了个了解。

比起金泰的高管，这帮基金经理的要稍微称职一些！

金泰主要业务是货币型、债券型和指数及指数增强基金！

其中货币和债券型基金占据大多数！

产品分布的特点就是资源消耗不大，适合小公司做！

缺点就是这几类基金都挣不到什么钱。

基金经理能力有限，产品也缺乏竞争力！

三种类型中，公司的纯债基金做得稍微好点，两位基金经理能力还算可以。

其次就是指数基金！

不过连追踪指数的基金都做不好，那真可以回家卖红薯了！

至于指数增强基金的基金经理，那肯定是要换的。

苏扬连替换人选都找到了，不过周敏还需要一段时间才能过来。

毕竟他的工作交接也比较复杂！

不可能像普通员工一样，有的今天请假明天就能走。

跟这些基金经理谈过之后，他们也有了心理准备！

尤其是管理指数增强基金的基金经理秦翰轩，他就知道公司被收购之后，一众基金经理中，他是最有可能被开刀的。

没办法，业绩拉胯！

不过好在新老板还算良心，愿意做出赔偿！

跟这帮基金经理谈过话，大致决定他们的去留之后，整个公司都处于更新磨合期。

苏扬对整个金泰公募的内部情况也做到了心中有数。

应该比金泰的原总经理，原董事长都要更

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